Процак, К. В.Просович, О. П.2011-12-092011-12-092011Процак К. В. Креативність персоналу як важливий чинник інноваційного розвитку підприємства / К. В. Процак, О. П. Просович // Вісник Національного університету "Львівська політехніка". – 2011. – № 698 : Проблеми економіки та управління. – С. 272–276. – Бібліографія: 5 назв.https://ena.lpnu.ua/handle/ntb/11104Обґрунтована необхідність створення умов для формування інноваційного типу мислення у менеджерів. Здійснено порівняння індивідуальної та групової мотивації персоналу до здійснення інноваційної діяльності. Запропоновано підходи до формування мотиваційного механізму інноваційного персоналу. The necessity of creating conditions for the forming of innovative type of thinking in management is determined. Comparison of individual and group motivation to exercise innovation is made. The concept of motivation of innovative personnel is offered.uaінноваційна діяльністьінноваційне мисленняінноваційний розвитокмотиваційний механізмінноваційний персоналinnovation activityinnovative thinkinginnovative developmentmotivational mechanisminnovation personnelArticle