Вісники та науково-технічні збірники, журнали

Permanent URI for this communityhttps://ena.lpnu.ua/handle/ntb/12

Browse

Search Results

Now showing 1 - 3 of 3
  • Thumbnail Image
    Item
    Methodology of Financial Research by Stages of Innovation Process
    (Видавництво Львівської політехніки, 2022-02-28) Алєксєєв, Ігор Валентинович; Мазур, Андріана Володимирівна; Alieksieiev, Ihor; Mazur, Andriana; Національний університет “Львівська політехніка”; Lviv Polytechnic National University
    У статті розглядаються питання, пов’язані з особливостями методології проведення фінансових досліджень на етапах інноваційного процесу. Важливою в авторському підході є постановка проблеми формування певного комплексу методів дослідження етапів інноваційного процесу з позицій фінансових результатів. У дослідженні були використані такі методи: діалектичний метод та методи аналізу та синтезу, методи порівняння та узагальнень, структурно-логічний аналіз. Для досягнення поставленої мети, а саме визначення складу методів дослідження інноваційного процесу за етапами, кожен з яких має свою специфіку і може вимагати оригінального набору методів, здійснено порівняльне аналізування взаємопов’язаних об’єктів дослідження, якими є інноваційний процес, життєвий цикл продукту (виробу, послуги, об’єкта), науково-технічна підготовка виробництва. Для досліджуваного об’єкта – інноваційного процесу, – зроблено аналіз і виокремлено два головних предмети дослідження, якими є певні етапи інноваційного процесу: фундаментальні і прикладні дослідження. Для кожного з них вперше з метою визначення фінансових цілей і завдань сформовано комплекси методів дослідження. Запропоновано розглядати визначення граничного обсягу бюджетних витрат на реалізацію інноваційних процесів як фінансову ціль дослідження об’єктів фундаментальних і прикладних досліджень. Сформована матриця комплексів методів дослідження етапів інноваційного процесу з передбачуваними завданнями та результатами фінансової діяльності. Отримані за результатами дослідження висновки можуть бути корисними для практичних працівників дослідних установ та організацій, аспірантів і студентів закладів вищої освіти при дослідженнях проблем інноваційного розвитку, реалізації етапів інноваційного процесу
  • Thumbnail Image
    Item
    Methodology of prospective and current research in finance
    (Видавництво Львівської політехніки, 2020-02-24) Alieksieiev, I.; Mazur, A.; Moroz, A.; Lviv Polytechnic National University
    The article deals with issues related to research methodology in the financial field. An important aspect of the author’s approach is a new look at the research, which is proposed to be considered as prospective and current. The argument for this approach is the need to combine traditional basic and applied research into a group of prospective, ie those that result in some long-term goals and can usually result in scientific novelty. Instead, current research is no less practical. It is through current research that the necessary measures are being implemented. This applies to technical, technological, organisational, economic and financial measures, which ultimately provide some improvement in the activities of any entity. The characteristics of prospective and current research are given, which determine the differences between them. In particular, such characteristics are: the expected result, the tools for the study and the composition of researchers – performers of prospective or current research. Based on the division of research into prospective and current, the different directions of these types of scientific and practical research are determined. It is noted that the formulation of tasks of different purpose and nature requires the definition of certain predefined sets of research methods. Narrowing of methodical tools can lead to erroneous results. Instead, an integrated approach, formulated not only for a hypothetical goal and potential outcome, but also for the choice of research methods, is an important safeguard against erroneous conclusions. To do this, a matrix has been developed, in which complexes of research methods (for several examples) have been formed, which will allow to obtain the most substantiated result of the research, both prospective and current. Such examples are: economic and social efficiency of financial research, public policy in the field of finance, funding schemes for research. A study of well-known empirical and theoretical research methods has been carried out, from the standpoint of the peculiarities of financial research in scientific and practical activities. In particular, examples from the financial sphere of possible searches, with the help of general methods of analysis, synthesis, induction, deduction and analogy, are investigated and given. From empirical methods examples of directions of possible researches, with use of comparison, experiment, modeling, are considered and resulted. The generally accepted and special characteristics of research in the field of finance are considered. Among them are important for financiers the concept of science and the need to master the scientific approach to financial research; the nature and characteristics of the research process; scientific (theoretical) base and financial aspects of research; research priorities; directions of research of natural and social sciences; stages of scientific research; methodological approach to the study of efficiency in finance. These issues are important for researchers, as well as for students and graduate students studying in financial educationalprofessional and educational-scientific programs.
  • Thumbnail Image
    Item
    Методика моніторингу компетенційної складової управління персоналом креативних організацій
    (Видавництво Львівської політехніки, 2018-02-26) Свидрук, І. І.; Батьковець, Н. О.; Svidruk, I.; Batkovets, N.; Львівський торговельно-економічний університет Інституту підприємництва та перспективних технологій; Lviv Trade and Economic University Entrepreneurship and Advanced Technologies
    Розроблено та методологічно обґрунтовано моніторинговий комплекс для ефективного управління креативним розвитком персоналу. Наявний методологічний апарат аналізу якості управління трудовим потенціалом запропоновано доповнити методикою багатовимірного аналізу компетенційної складової управління людськими ресурсами, що дає змогу з високою достовірністю аналізувати ступінь впливу часткових компетенційних ознак на ефективність креативної діяльності організацій. Дослідження компетенційних аспектів, проведене за результатами опитування 80 менеджерів різного рівня управління у 27 підприємствах Львова та Львівської області показало певну розбіжність в експертних оцінках, однак виявило загальний для всіх респондентів вектор визнання важливості таких вмінь, як здатність аналізувати, передбачати та використовувати інформацію, виконувати фахові функції та поставлені завдання відповідно до вимог проекту, а також такі особистісні ділові якості як самоорганізація, ініціативність, освіченість та креативність. Сформована на основі множинної регресії модель дала змогу виявити та оцінити з високим ступенем достовірності кількісні та якісні характеристики кореляційних зв’язків компетенційних ознак з показниками економічної ефективності. Порівняльний аналіз карт компетенцій, отриманих в результаті психодіагностичного тестування та математичного розрахунку, про- демонстрував важливість розвитку компетенції ТОР-менеджменту як для особистих ключових показників ефективності, так і для досягнення креативних цілей розвитку організації загалом.