Налагодження внутрішніх комунікацій як запорука позитивного корпоративного клімату організації

Simple item page
dc.citation.conference8 Міжнародна наукова конференція "Інформація, комунікація, суспільство" ІКС-2019
dc.citation.epage241
dc.citation.journalTitleІнформація, комунікація, суспільство 2019 : матеріали 8-ої Міжнародної наукової конференції ІКС-2019
dc.citation.spage240
dc.contributor.affiliationНаціональний університет “Львівська політехніка”
dc.contributor.authorВовк, Наталія
dc.contributor.authorКуць, Анна
dc.coverage.placenameЛьвів
dc.coverage.placenameLviv
dc.coverage.temporal16-18 травня 2019 року, Чинадієво
dc.date.accessioned2023-04-25T08:14:48Z
dc.date.available2023-04-25T08:14:48Z
dc.date.created2019-05-16
dc.date.issued2019-05-16
dc.description.abstractIn modern conditions communication is considered from different angles. One of its subspecies is considered - internal corporate communication as a means of motivating employees. The establishment of a positive corporate mood depends on the proper use of formal and informal measures for communication in the firm. The basic and most effective methods of establishing internal communications between employees and managers are shown.
dc.format.extent240-241
dc.format.pages2
dc.identifier.citationВовк Н. Налагодження внутрішніх комунікацій як запорука позитивного корпоративного клімату організації / Наталія Вовк, Анна Куць // Інформація, комунікація, суспільство 2019 : матеріали 8-ої Міжнародної наукової конференції ІКС-2019, 16-18 травня 2019 року, Чинадієво. — Львів : Видавництво Львівської політехніки, 2019. — С. 240–241. — (Соціальні комунікації).
dc.identifier.citationenVovk N. Nalahodzhennia vnutrishnikh komunikatsii yak zaporuka pozytyvnoho korporatyvnoho klimatu orhanizatsii / Nataliia Vovk, Anna Kuts // Information, Communication, Society 2019 : proceedings of the 8th International Academic ConferenceICS-2019, 16-18 travnia 2019 roku, Chynadiievo. — Lviv : Lviv Politechnic Publishing House, 2019. — P. 240–241. — (Sotsialni komunikatsii).
dc.identifier.isbn978-966-941-333-8
dc.identifier.urihttps://ena.lpnu.ua/handle/ntb/58117
dc.language.isouk
dc.publisherВидавництво Львівської політехніки
dc.publisherLviv Politechnic Publishing House
dc.relation.ispartofІнформація, комунікація, суспільство 2019 : матеріали 8-ої Міжнародної наукової конференції ІКС-2019, 2019
dc.relation.ispartofInformation, Communication, Society 2019 : proceedings of the 8th International Academic ConferenceICS-2019, 2019
dc.relation.references1. Вовк Н. Хедхантинг як ефективний маркетинговий хід у веденні «кадрової війни» / Н.Вовк, Х.Реут, М.Рудник, А.Паславська Інформація, комунікація, суспільство 2017: матеріали VI Міжнародної наукової конференції ІКС-2017. – Львів: Видавництво Львівської політехніки, 2017. – С.178-179
dc.relation.references2. Вячеславський М. Суть і принципи маркетингу в діяльності підприємства // Економіка України. – 2003. - № 12. – с. 34-39.
dc.relation.references3. Мильнер Б.З. Теория организации [Електронний ресурс] / Б.З. Мильнер. – М. : Изд-во «Инфа–М», 2003. – 480 с.
dc.relation.references4. Павлишин Н. Хто відповідальний за внутрішні комунікації? Або як вибудовати ефектині комунікації в організації / Наталія Павлшин // Студії: Журнал. – 2019. – С6.
dc.relation.references5. Управління персоналом: Навчальний посібник / О.В. Крушельницька – К.: Кондор, 2003. – С.136.
dc.relation.referencesen1. Vovk N. Khedkhantynh yak efektyvnyi marketynhovyi khid u vedenni "kadrovoi viiny", N.Vovk, Kh.Reut, M.Rudnyk, A.Paslavska Informatsiia, komunikatsiia, suspilstvo 2017: materialy VI Mizhnarodnoi naukovoi konferentsii IKS-2017, Lviv: Vydavnytstvo Lvivskoi politekhniky, 2017, P.178-179
dc.relation.referencesen2. Viacheslavskyi M. Sut i pryntsypy marketynhu v diialnosti pidpryiemstva, Ekonomika Ukrainy, 2003, No 12, P. 34-39.
dc.relation.referencesen3. Milner B.Z. Teoriia orhanizatsii [Electronic resource], B.Z. Milner, M. : Izd-vo "Infa–M", 2003, 480 p.
dc.relation.referencesen4. Pavlyshyn N. Khto vidpovidalnyi za vnutrishni komunikatsii? Abo yak vybudovaty efektyni komunikatsii v orhanizatsii, Nataliia Pavlshyn, Studii: Zhurnal, 2019, P.6.
dc.relation.referencesen5. Upravlinnia personalom: Navchalnyi posibnyk, O.V. Krushelnytska – K., Kondor, 2003, P.136.
dc.rights.holder© Національний університет “Львівська політехніка”, 2019
dc.subjectкомунікація
dc.subjectвнутрішній клімат
dc.subjectкорпоратив
dc.subjectмотивація
dc.subjectуспіх
dc.subjectорганізація
dc.subjectзахід
dc.subjectвнутрішній PR
dc.titleНалагодження внутрішніх комунікацій як запорука позитивного корпоративного клімату організації
dc.typeConference Abstract

Files

Original bundle
Now showing 1 - 2 of 2
No Thumbnail Available
Name:
2019_Vovk_N-Nalahodzhennia_vnutrishnikh_240-241.pdf
Size:
480.91 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Download
No Thumbnail Available
Name:
2019_Vovk_N-Nalahodzhennia_vnutrishnikh_240-241__COVER.png
Size:
1.23 MB
Format:
Portable Network Graphics
Download
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
1.79 KB
Format:
Plain Text
Description:
Download

Collections

Інформація,комунікація,суспільство (ICS-2019). – 2019 р.