Менеджмент та підприємництво в Україні: етапи становлення і проблеми розвитку. – 2018. – №899

Permanent URI for this collectionhttps://ena.lpnu.ua/handle/ntb/46945

Вісник Національного університету «Львівська політехніка»

До збірника науково-прикладних праць «Менеджмент та підприємництво в Україні: етапи становлення і проблеми розвитку» увійшли статті, які відображають проблеми менеджменту, підприємництва, інвестиційної та інноваційної діяльності, управління національною економікою України тощо. Для працівників підприємств, банків, інвестиційних та інноваційних структур, органів державного управління, викладачів вищих навчальних закладів, науковців, аспірантів та студентів економічних спеціальностей.

Вісник Національного університету «Львівська політехніка». Серія : Менеджмент та підприємництво в Україні: етапи становлення і проблеми розвитку : збірник наукових праць / Міністерство освіти і науки України, Національний університет «Львівська політехніка» ; голова Редакційно-видавничої ради Н. І. Чухрай. – Львів : Видавництво Львівської політехніки, 2018. – № 899. – 140 с. : іл.

Вісник Національного університету “Львівська політехніка”. Серія: Менеджмент та підприємництво в Україні: етапи становлення і проблеми розвитку

Зміст


1
3
9
14
21
31
39
45
51
58
65
75
85
91
100
110
119
126
138

Content


1
3
9
14
21
31
39
45
51
58
65
75
85
91
100
110
119
126
138

Browse

Search Results

Now showing 1 - 10 of 19
  • Thumbnail Image
    Item
    Комлексний підхід до економічного оцінювання туристичного потенціалу території
    (Видавництво Львівської політехніки, 2018-02-26) Музиченко-Козловська, О. В.; Muzychenko-Kozlovs’ka, O.; Національний університет “Львівська політехніка”; Lviv Polytechnic National University
    Запропоновано комплексний підхід до економічного оцінювання туристичного потенціалу території, який передбачає такі етапи: вибір та обґрунтування сукупності показників оцінювання туристичного потенціалу території; оцінювання складових турис- тичного потенціалу місцевості; визначення рекреаційної та туристичної місткості території; визначення туристичного потенціалу місцевості за видами туризму; оцінювання кількості економічно активного населення як трудового потенціалу місцевості; здійснення мар- кетингових досліджень доцільності освоєння туристичного потенціалу регіону; розрахунок економічного ефекту від освоєння туристичного потенціалу території.
  • Thumbnail Image
    Item
    Організаційні засади імплементації толінгових операцій суб’єктами зовнішньоекономічної діяльності
    (Видавництво Львівської політехніки, 2018-02-26) Двуліт, З. П.; Стасюк, Н. Р.; Куцин, А. Р.; Dvulit, Z.; Stasyuk, N.; Kutsyn, A.; Національний університет “Львівська політехніка”; Lviv Polytechnic National University
    Розглянуто тлумачення поняття “толінг”, виділено ключові критерії визнання толінгових операцій. Сформовано типовий алгоритм імплементації толінгових операцій та охарактеризовано ключові його етапи. Узагальнено перелік документів, необхідних для отримання дозволу на переробку на митній території України. Розвинуто принципи толінгу як базові постулати його здійснення.
  • Thumbnail Image
    Item
    Дослідження впливу довіри під час формування мережевої взаємодії підприємницьких структур
    (Видавництво Львівської політехніки, 2018-02-26) Данилович-Кропивницька, М. Л.; Danylovych-Kropyvnytska, M.; Національний університет “Львівська політехніка”; Lviv Polytechnic National University
    Досліджено вплив довіри як основної складової мережевої підприємницької культури на зростання рентабельності підприємств, які потенційно можуть стати учасни- ками мережі. Запропоновано методику розрахунку інтегрального показника, який визна- чає вплив мережевої взаємодії бізнес-одиниць. Дослідження проводилося на прикладі малих і мікропідприємств Львівської області, для яких встановлено позитивний ефект впливу вагомості довіри на економічну ефективність у процесі взаємодії з партнерами.
  • Thumbnail Image
    Item
    Сучасні тенденції та перспективи розвитку електронного підприємництва в умовах європейської інтеграції України
    (Видавництво Львівської політехніки, 2018-02-26) Бублик, М. І.; Медвідь, Р. В.; Bublyk, M.; Medvid, R.; Національний університет “Львівська політехніка”; Lviv Polytechnic National University
    Досліджено особливості ведення, організування та перспективи розвитку елек- тронного підприємництва в умовах імплементації Угоди про асоціацію між Україною та ЄС. Оцінено ефективність діяльності підприємств, що здійснюють електронну комерцію комплексними факторами рівня забезпечення доступу населення до Інтернету, налагодженості механізму оплати та доставки, зручності сервісів поштово-логістичних фірм. Сформовано основні переваги імплементації Угоди про асоціацію у сфері ведення електронного підприємництва, які полягають у гармонізації інституційних заходів щодо діяльності електронної комерції на вітчизняному та європейському ринках, підтримці розвитку вітчизняного електронного бізнесу та розширенні потенційних ринків збуту за рахунок залучення мешканців ЄС, стимулюванні розвитку електронної бізнес- інфраструктури.
  • Thumbnail Image
    Item
    Методика моніторингу компетенційної складової управління персоналом креативних організацій
    (Видавництво Львівської політехніки, 2018-02-26) Свидрук, І. І.; Батьковець, Н. О.; Svidruk, I.; Batkovets, N.; Львівський торговельно-економічний університет Інституту підприємництва та перспективних технологій; Lviv Trade and Economic University Entrepreneurship and Advanced Technologies
    Розроблено та методологічно обґрунтовано моніторинговий комплекс для ефективного управління креативним розвитком персоналу. Наявний методологічний апарат аналізу якості управління трудовим потенціалом запропоновано доповнити методикою багатовимірного аналізу компетенційної складової управління людськими ресурсами, що дає змогу з високою достовірністю аналізувати ступінь впливу часткових компетенційних ознак на ефективність креативної діяльності організацій. Дослідження компетенційних аспектів, проведене за результатами опитування 80 менеджерів різного рівня управління у 27 підприємствах Львова та Львівської області показало певну розбіжність в експертних оцінках, однак виявило загальний для всіх респондентів вектор визнання важливості таких вмінь, як здатність аналізувати, передбачати та використовувати інформацію, виконувати фахові функції та поставлені завдання відповідно до вимог проекту, а також такі особистісні ділові якості як самоорганізація, ініціативність, освіченість та креативність. Сформована на основі множинної регресії модель дала змогу виявити та оцінити з високим ступенем достовірності кількісні та якісні характеристики кореляційних зв’язків компетенційних ознак з показниками економічної ефективності. Порівняльний аналіз карт компетенцій, отриманих в результаті психодіагностичного тестування та математичного розрахунку, про- демонстрував важливість розвитку компетенції ТОР-менеджменту як для особистих ключових показників ефективності, так і для досягнення креативних цілей розвитку організації загалом.
  • Thumbnail Image
    Item
    Проблеми формування системи управління збутовою діяльністю: експортний вектор
    (Видавництво Львівської політехніки, 2018-02-26) Завербний, А. С.; Псуй, М. С.; Пушак, Г. І.; Zaverbnyi, A.; Psyj, M.; Pushak, G.; Національний університет “Львівська політехніка”; Lviv Polytechnic National University
    У статті проаналізовано проблеми формування системи управління збутовою діяльністю. Виокремлено проблеми, з якими стикатимуться національні виробники в умовах відкритості економіки, євроінтеграції. На основі проведеного аналізування наукових досліджень вітчизняних, зарубіжних вчених виділено та розглянуто основні методи управління збутовою діяльністю в умовах виходу на зовнішні ринки збуту.
  • Thumbnail Image
    Item
    Застосування методів стрес-менеджменту під час ведення кредитно-інвестиційної політики на підприємстві
    (Видавництво Львівської політехніки, 2018-02-26) Гончар, С. Й.; Кузяк, В. В.; Honchar, S.; Kuziak, V.; Національний університет “Львівська політехніка”; Lviv Polytechnic National University
    Розглянуто наукові підходи до визначення сутності поняття “стрес” та типології стресів. Вивчено призначення та роль стресів на підприємствах різних видів госпо- дарської діяльності. Виявлено вплив стресів на прийняття управлінських рішень щодо виробничої діяльності підприємства та створення сприятливого корпоративного клі- мату для його ефективного господарювання. Оцінено вплив стрес-факторів на ефективність діяльності персоналу підприємства, виділено негативні та позитивні наслідки стресових ситуацій. Виокремлено певні принципи та побажання, яких необхідно дотримуватись для дієвого управління в умовах стресу. Охарактеризовано можливості запропонованих заходів боротьби з джерелами виникнення стресів на підприємствах. Запропоновано певні напрями для подальшого здійснення досліджень, котрі пов’язані із веденням кредитно-інвестиційної політики в умовах стресу.
  • Thumbnail Image
    Item
    Тренди маркетингової стратегії реалізації санаторно-курортних послуг на регіональному рівні в умовах децентралізації
    (Видавництво Львівської політехніки, 2018-02-26) Галаченко, О. О.; Стручок, Н. М.; Halachenko, O.; Struchok, N.; ПрАТ “ВНЗ “МАУП”; Львівський інститут економіки і туризму; Interregional Academy of Personnel Management (IAPM); Lviv Institute of Economy and Tourism
    У статті визначено основні тенденції розвитку санаторно-курортних підприємств у межах регіону, систематизовано основні негативні аспекти їхнього функціонування та окреслено ключові напрями необхідних змін. Запропоновано науково-обґрунтований підхід до трактування сутності поняття “санаторно-курортна послуга”. Узагальнено теоретичні основи щодо визначення сутності поняття та видів санаторно-курортних послуг, визначено стратегічні напрями підвищення рівня конкурентоспроможності санаторно-курортних послуг. Запропоновано комплексну систему маркетингового управління розвитком санаторно-курортних послуг, яка побудована на сучасних трендах та поєднує складові структури комплексу маркетингу.
  • Thumbnail Image
    Item
    Компетентність працівників апарату управління підприємства: поняття, аспекти, властивості, оцінювання
    (Видавництво Львівської політехніки, 2018-02-26) Дарміць, Р. З.; Darmits, R.; Національний університет “Львівська політехніка”; Lviv Polytechnic National University
    У статті проаналізовано наявні підходи до визначення поняття “компетентність” впродовж тривалого проміжку часу, за який воно еволюціонувало; розглянуто зміст цієї категорії та деякі різновиди; запропоновано авторське уточнення терміну з урахуванням різних аспектів у відношенні працівників апара- ту управління підприємства. Виявлено і конкретизовано основні властивості компетентності з врахуванням поділу на основні і специфічні; запропоновано критерії/показники оціню- вання компетентності працівників апарату управління в системі кадрового забезпечення підприємства.