Аналізування факторів, які впливають на поведінку персоналу підприємства в сучасних ринкових реаліях
| dc.contributor.author | Космина, Ю. М. | |
| dc.date.accessioned | 2015-02-18T14:20:42Z | |
| dc.date.available | 2015-02-18T14:20:42Z | |
| dc.date.issued | 2013 | |
| dc.description.abstract | Розглянуто теоретичні та практичні аспекти аналізування факторів впливу на поведінку персоналу підприємства, обгрунтовується їх важливість у моделюванні ефективної організаційної поведінки. З огляду на важливість впливу зовнішніх та внутрішніх факторів на ефективність організаційної поведінки, а також на управління поведінкою менеджерського персоналу, загалом, аналізуються шляхи мінімізації їхніх негативних наслідків. У контексті впливу факторів характеризуються основні етапи стратегічного планування управління персоналом підприємства. Проілюстровано та окреслено взаємозалежність пріоритетних факторів впливу зовнішнього та внутрішнього середовища на організаційну структуру, а також розглянуто їх форми прояву за різних сценаріїв розвитку інноваційного управління персоналом підприємства. In this article, theoretical and practical aspects of analyzing influencing factors on enterprise personnel behavior is considered. Their significance in modelling effective organizational behavior is justified. Due to the crucial importance of external and internal factors impact on the effectiveness of organizational behavior and managerial personnel management in general, the main ways of minimizing their negative effects is analyzed. The main stages of human resource management strategic planning is described in the context of their crucial impact. The interpendence between the most important external and internal factors influencing organizational structure is illustrated and outlined. Their manifestations at different scenarios of the innovative human resource management development is examined. | uk_UA |
| dc.identifier.citation | Космина Ю. М. Аналізування факторів, які впливають на поведінку персоналу підприємства в сучасних ринкових реаліях / Ю. М. Космина // Вісник Національного університету "Львівська політехніка". – 2013. – № 778 : Менеджмент та підприємництво в Україні: етапи становлення і проблеми розвитку. – С. 67–73. – Бібліографія: 9 назв. | uk_UA |
| dc.identifier.uri | https://ena.lpnu.ua/handle/ntb/26258 | |
| dc.language.iso | ua | uk_UA |
| dc.publisher | Видавництво Львівської політехніки | uk_UA |
| dc.subject | аналізування факторів | uk_UA |
| dc.subject | поведінка персоналу | uk_UA |
| dc.subject | організаційна поведінка | uk_UA |
| dc.subject | організаційна ефективність | uk_UA |
| dc.subject | стратегічне планування | uk_UA |
| dc.subject | factors analysis | uk_UA |
| dc.subject | personnel behavior | uk_UA |
| dc.subject | organizational behavior | uk_UA |
| dc.subject | organizational effectiveness | uk_UA |
| dc.subject | strategic planning | uk_UA |
| dc.title | Аналізування факторів, які впливають на поведінку персоналу підприємства в сучасних ринкових реаліях | uk_UA |
| dc.title.alternative | Analysis of factors that influence personnel behavior in today’s market realities | uk_UA |
| dc.type | Article | uk_UA |