Сутність та значення керівництва в організації

Simple item page
dc.citation.epage9
dc.citation.issue527 : Менеджмент та підприємництво в Україні: етапи становлення і проблеми розвитку
dc.citation.journalTitleВісник Національного університету “Львівська політехніка”
dc.citation.spage3
dc.contributor.affiliationНаціональний університет “Львівська політехніка”
dc.contributor.authorКузьмін, О. Є.
dc.contributor.authorМала, Н. Т.
dc.coverage.placenameЛьвів
dc.coverage.placenameLviv
dc.date.accessioned2020-11-16T11:43:27Z
dc.date.available2020-11-16T11:43:27Z
dc.date.created2005-03-01
dc.date.issued2005-03-01
dc.description.abstractРозглянуто відмінності між керівництвом та лідерством, а також запропоновано модель типології керівників за певними ознаками.
dc.description.abstractThis article is considering the differences between management and leadership. A new model of managers’ typology is offered which allows to outline types of managers according to certain features.
dc.format.extent3-9
dc.format.pages7
dc.identifier.citationКузьмін О. Є. Сутність та значення керівництва в організації / О. Є. Кузьмін, Н. Т. Мала // Вісник Національного університету “Львівська політехніка”. — Львів : Видавництво Національного університету “Львівська політехніка”, 2005. — № 527 : Менеджмент та підприємництво в Україні: етапи становлення і проблеми розвитку. — С. 3–9. — (Менеджмент).
dc.identifier.citationenKuzmin O. Ye. Sutnist ta znachennia kerivnytstva v orhanizatsii / O. Ye. Kuzmin, N. T. Mala // Visnyk Natsionalnoho universytetu "Lvivska politekhnika". — Lviv : Vydavnytstvo Natsionalnoho universytetu "Lvivska politekhnika", 2005. — No 527 : Menedzhment ta pidpryiemnytstvo v Ukraini: etapy stanovlennia i problemy rozvytku. — P. 3–9. — (Menedzhment).
dc.identifier.urihttps://ena.lpnu.ua/handle/ntb/55177
dc.language.isouk
dc.publisherВидавництво Національного університету “Львівська політехніка”
dc.relation.ispartofВісник Національного університету “Львівська політехніка”, 527 : Менеджмент та підприємництво в Україні: етапи становлення і проблеми розвитку, 2005
dc.relation.references1. Кузьмін О.Є., Мельник О.Г. Основи менеджменту: Підручник. - К.: Академвидав, 2003. - 416 с.
dc.relation.references2. Парыгин БД Основы социально-психологической теории. - М., 1971.
dc.relation.references3. Щокин Г.В. Организация и психология управления персоналом: Учеб-метод, пособие. - К: МАУП, 2002. - 832 с.
dc.relation.references4. Hogan R., Gurphy C.J., Hogan J. What we know about leadership. Effectiveness and personality // American psychologist. - 1994. - V.49. - p. 493 - 504.
dc.relation.references5. Hobbs D.G., Powers R.C. Sociology publications, №1. Cooperative extention service. - Iowa state University, 1992. - p. 1 - 5.
dc.relation.references6. Слинько О.Б. Люди в вашем деле: Энциклопедия соционического менеджмента. - К.: Трамвай, 1996.
dc.relation.references7. Донченко О., Овчаров А. Ще один метод підвищення ефективності організації // Соціологія: теорія, методи, маркетинг. - 1998. -№ 4-5.
dc.relation.referencesen1. Kuzmin O.Ye., Melnyk O.H. Osnovy menedzhmentu: Pidruchnyk, K., Akademvydav, 2003, 416 p.
dc.relation.referencesen2. Paryhin BD Osnovy sotsialno-psikholohicheskoi teorii, M., 1971.
dc.relation.referencesen3. Shchokin H.V. Orhanizatsiia i psikholohiia upravleniia personalom: Ucheb-metod, posobie, K: MAUP, 2002, 832 p.
dc.relation.referencesen4. Hogan R., Gurphy C.J., Hogan J. What we know about leadership. Effectiveness and personality, American psychologist, 1994, V.49, p. 493 - 504.
dc.relation.referencesen5. Hobbs D.G., Powers R.C. Sociology publications, No 1. Cooperative extention service, Iowa state University, 1992, p. 1 - 5.
dc.relation.referencesen6. Slinko O.B. Liudi v vashem dele: Entsiklopediia sotsionicheskoho menedzhmenta, K., Tramvai, 1996.
dc.relation.referencesen7. Donchenko O., Ovcharov A. Shche odyn metod pidvyshchennia efektyvnosti orhanizatsii, Sotsiolohiia: teoriia, metody, marketynh, 1998. -No 4-5.
dc.rights.holder© Національний університет “Львівська політехніка”, 2005
dc.rights.holder© Кузьмін О. Є., Мала Н. Т., 2005
dc.subject.udc658
dc.titleСутність та значення керівництва в організації
dc.typeArticle

Files

Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
2005n527_Kuzmin_O_Ye-Sutnist_ta_znachennia_kerivnytstva_3-9.pdf
Size:
461.92 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Download
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
2.96 KB
Format:
Plain Text
Description:
Download

Collections

Менеджмент та підприємництво в Україні: етапи становлення і проблеми розвитку. – 2005. – №527