Динаміка розвитку організаційних систем: нове бачення та розуміння
| dc.contributor.author | Галюк, І. Б. | |
| dc.date.accessioned | 2015-02-13T09:39:57Z | |
| dc.date.available | 2015-02-13T09:39:57Z | |
| dc.date.issued | 2013 | |
| dc.description.abstract | Розглянуто можливі варіанти розвитку організаційних систем із визначенням характеру перетворень вхідних ресурсів у вихідні результати. Досліджено, що прогресивну динаміку розвитку можна забезпечувати лише в межах самоорганізованої системи, яку визначено як систему з високим рівнем інтелектуального потенціалу. In the article the possible development of organizational systems with defined character transformation of inputs into output results. Investigated that the progressive dynamics in the development could be achieved only within samoorhazovanoyi system is defined as a system with high intellectual capacity. | uk_UA |
| dc.identifier.citation | Галюк І. Б. Динаміка розвитку організаційних систем: нове бачення та розуміння / І. Б. Галюк // Вісник Національного університету "Львівська політехніка". – 2013. – № 778 : Менеджмент та підприємництво в Україні: етапи становлення і проблеми розвитку. – С. 3–9. – Бібліографія: 11 назв. | uk_UA |
| dc.identifier.uri | https://ena.lpnu.ua/handle/ntb/26183 | |
| dc.language.iso | ua | uk_UA |
| dc.publisher | Видавництво Львівської політехніки | uk_UA |
| dc.subject | динаміка розвитку | uk_UA |
| dc.subject | саморганізована та самостабілізуюча система | uk_UA |
| dc.subject | незрівноважена система | uk_UA |
| dc.subject | dynamics of development | uk_UA |
| dc.subject | self-organizing and self-stabilized system | uk_UA |
| dc.subject | unbalanced system | uk_UA |
| dc.title | Динаміка розвитку організаційних систем: нове бачення та розуміння | uk_UA |
| dc.title.alternative | Dynamics of organizational systems: new vision and understanding | uk_UA |
| dc.type | Article | uk_UA |